Unfreeze

R01 | Jobs-To-Be-Done goes live.




Das Modul R01 knüpft direkt an die explore-Phase an und realisiert die dort erarbeiteten Ergebnisse.

Reboot Camp

R02 | Know-How-Transfer




Die reboot-Phase in Summe hat den Auftrag, die Codierung der „neuen Welt“ umzusetzen. Zudem findet der erste wichtige Know-How-Transfer an das Projektteam statt.

Zero-G-Contracts

R03 | Strategieumsetzung Teil 1




Die Phase steht im Zeichen der Zero-G-Contracts – aus Sicht der Strategieimplementierung geht es hier um den sachlogischen Teil.

Com Pass

R05 | Strategieumsetzung Teil 2




Der zweite Teil der Strategieimplementierung beschäftigt sich mit der Frage, wie es gelingt, die Mitarbeiter und deren Verhalten mit der neuen Welt zu synchronisieren (verhaltensorientierter Teil der Strategieimplementierung).

Premiere Run

R05 | Probelauf der “neuen Welt“




Der Premiere Run ist der erste vollständige Systemtest. Die Einschränkung des Umfangs erfolgt durch die Beteiligung speziell eingewiesener Mitarbeiter und / oder Zulieferer / Kunden  ("friendly user"). 

Reboot Burn

R06 | Neustart des „Betriebssystems“




Mit dem Reboot Burn wird die neue Form der Steuerung der Produktlinie, Organisationseinheit oder dem Unternehmen live geschaltet. Ab diesem Zeitpunkt startet die Messung  passiver Daten  des Fortschritts.